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8月9日至9月3日，人力资源部联合数字与智慧工程院组织了公司2021年新入职员工三维设计基础培训，来自各二级生产单位新入职员工近80人参加了本次培训。

随着公司各业务板块BIM及数字化技术应用的不断推进与提升，本年度参加三维设计基础培训的总人数及在新入职员工中的占比创新高。根据疫情防控要求，培训工作采用线下、线上结合的授课方式持续4周分批开展。为了保障线上培训效果，特别安排了线上助教在线帮助学员及时解决问题。

培训主要针对CATIA V6与Revit软件基础操作。其中，CATIA V6培训的主要内容涵盖环境配置、草图设计、零件设计、曲面设计、装配设计、知识工程、工程制图等。Revit培训的主要内容涵盖建模模块、结构模块、族库等。培训期间对各软件平台基本功能与应用进行了详细讲解，同时结合专业应用需求，在培训过程中注重软件实操，讲练结合。

通过本次培训，为公司新入职员工提供了初步了解BIM及数字化技术的机会，实现了三维设计技能从零到一的快速提升，为后续各个板块业务三维数字化人才建设奠定了一定的基础。